รายงานตัวเลขจ้างงานฉบับแรกหลังปลดหัวหน้าสถิติแรงงาน ชี้ตลาดอ่อนแอ ขณะที่ทรัมป์ให้คำมั่น ‘ตัวเลขจริง’ จะตามมา

(SeaPRwire) –   รายงานตำแหน่งงานฉบับแรกของ Bureau of Labor Statistics (BLS) นับตั้งแต่ประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์ แสดงให้เห็นว่าตลาดแรงงานสหรัฐฯ เติบโตช้ากว่าที่นักเศรษฐศาสตร์คาดการณ์ไว้ และมีการสูญเสียตำแหน่งงานเป็นครั้งแรกนับตั้งแต่ช่วงการระบาดใหญ่เมื่อต้นฤดูร้อนที่ผ่านมา

รายงานเมื่อวันศุกร์พบว่านายจ้างเพิ่มตำแหน่งงานเพียง 22,000 ตำแหน่งในเดือนสิงหาคม ซึ่งเป็นการชะลอตัวในการจ้างงานต่อเนื่อง อัตราการว่างงานยังเพิ่มขึ้นเล็กน้อยเป็น 4.3% ซึ่งเป็นระดับสูงสุด แม้ว่าจะยังคงอยู่ในระดับต่ำเมื่อเทียบกับในอดีตก็ตาม

รายงานฉบับนี้ยังได้ปรับลดข้อมูลตำแหน่งงานก่อนหน้านี้สำหรับเดือนมิถุนายนลง โดยระบุว่าแทนที่จะเพิ่ม 27,000 ตำแหน่งในเดือนนั้น ตามที่ BLS เคยระบุไว้ก่อนหน้านี้ พวกเขาได้ลดลง 13,000 ตำแหน่ง

ประธานาธิบดีได้ไล่ Erika McEntarfer อธิบดี BLS ออก หลังจากมีการเปิดเผยรายงานตำแหน่งงานประจำเดือนกรกฎาคม ซึ่งแสดงให้เห็นว่ามีตำแหน่งงานที่เพิ่มขึ้นน้อยกว่าที่คาดการณ์ไว้เช่นกัน โดยอ้างว่าหน่วยงานกำลังบิดเบือนตัวเลขตำแหน่งงานเพื่อให้ส่งผลเสียต่อรัฐบาลของเขา เขาได้เสนอชื่อ E.J. Antoni จาก Heritage Foundation ให้เป็นผู้นำหน่วยงานแทน “เศรษฐกิจของเรากำลังเฟื่องฟู และ E.J. จะรับรองว่าตัวเลขที่เปิดเผยออกมานั้น ซื่อสัตย์และแม่นยำ” ทรัมป์กล่าวบน Truth Social ในขณะนั้น ประธานาธิบดีไม่ได้ให้หลักฐานใดๆ เพื่อสนับสนุนข้อกล่าวหาของเขา และนักเศรษฐศาสตร์ส่วนใหญ่ก็ได้โต้แย้งข้อกล่าวหาเหล่านั้น

อย่างไรก็ตาม ในความพยายามที่เห็นได้ชัดเพื่อลดผลกระทบจากตัวเลขตำแหน่งงานที่ไม่แน่นอนที่อาจเกิดขึ้นก่อนรายงานวันศุกร์ ทรัมป์ได้บอกกับสื่อว่า “ตัวเลขที่แท้จริง” จะยังไม่มาถึงจนกว่าจะถึงปีหน้า “ผมคิดว่าคุณจะได้เห็นตัวเลขตำแหน่งงานที่จะน่าทึ่งอย่างแน่นอน” ประธานาธิบดีกล่าวเมื่อวันพฤหัสบดี “ตอนนี้มันเป็นตัวเลขด้านการก่อสร้างจำนวนมาก แต่คุณจะได้เห็นตัวเลขตำแหน่งงานที่ประเทศของเราไม่เคยเห็นมาก่อน”

ก่อนหน้านี้ Antoni เคยเสนอแนวคิดเกี่ยวกับการยกเครื่องรายงานตำแหน่งงานรายเดือนของหน่วยงาน โดยอ้างว่าระเบียบวิธีวิจัยของรายงานนั้นมีข้อบกพร่อง

ทรัมป์เคยให้คำมั่นสัญญาในการหาเสียงว่ารัฐบาลของเขาจะนำตำแหน่งงานกลับมายังสหรัฐฯ อย่างไรก็ตาม นักเศรษฐศาสตร์ได้แสดงความกังวลว่านโยบายภาษีที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลาของเขากำลังสร้างความปั่นป่วนทางเศรษฐกิจและการตลาด

การวิเคราะห์ตลาดแรงงานที่เผยแพร่เมื่อวันพฤหัสบดีโดยบริษัทที่ปรึกษา Challenger, Gray & Christmas พบว่าการเลิกจ้างเพิ่มขึ้นเกือบ 40% ในเดือนสิงหาคม โดยมีการสูญเสียตำแหน่งงานประมาณ 86,000 ตำแหน่ง บริษัทต่างๆ อ้างถึงสาเหตุหลายประการสำหรับการลดตำแหน่งงานดังกล่าว รวมถึงสภาวะตลาดและเศรษฐกิจที่มีอยู่ ความพยายามในการปรับโครงสร้าง และการลดจำนวนพนักงานของรัฐบาลกลางโดย Department of Government Efficiency หรือ DOGE

รายงานเมื่อวันศุกร์แสดงให้เห็นว่าตำแหน่งงานของรัฐบาลกลางลดลงอีก 15,000 ตำแหน่งในเดือนสิงหาคม

อย่างไรก็ตาม บางภาคส่วนดูเหมือนจะมีความยืดหยุ่น: ตัวอย่างเช่น อุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพได้เพิ่ม 31,000 ตำแหน่งงานเมื่อเดือนที่แล้ว